中国男子篮球职业联赛（CBA）新一届领导班子首次公开亮相便遭遇尴尬一刻——在2025年选秀大会现场，新任董事长在宣读榜眼秀名字时出现口误，将球员姓名念错，这一场景令人不禁联想到前任领导曾将球员“谷玥灼”误念为“谷玥勺”的往事，引发篮球界对CBA管理层专业性的质疑。

尴尬时刻：新董事长念错榜眼名字

7月15日,2025年CBA选秀大会在成都如期举行，在宣布第二轮选秀结果时，刚上任三个月的新任董事长在读到江苏肯帝亚队选择的榜眼秀“崔哲瀚”（Cuǐ Zhéhàn）时，不慎将其念成了“崔哲伟”（Cuǐ Zhéwěi），现场出现短暂寂静后，工作人员迅速上前低声纠正，董事长随即道歉并重新正确宣读了球员姓名。

尽管这一插曲被轻松带过,但现场视频在社交媒体迅速传播，引发了球迷和媒体的广泛讨论，许多篮球评论员指出，作为CBA的最高领导，在如此重要的场合出现这种低级失误实属不该。

历史重演：从“谷玥勺”到今日之误

这并非CBA管理层第一次在球员姓名上闹笑话,2020年，时任CBA董事长在宣读“谷玥灼”名字时，将其误念为“谷玥勺”，成为当时篮球圈的热门话题，五年后，类似场景再次上演，让人不禁质疑CBA管理层的专业素养是否有所提升。

更令人担忧的是,两次事件背后反映出的可能是同一个问题——对细节的忽视和对专业性的欠缺，有评论员直言：“如果连球员名字都念不对，我们如何相信他们能够处理好联赛复杂的商业运营和竞技管理？”

草台班子？CBA管理能力受质疑

“草台班子”这一词汇近期在篮球论坛中被频繁提及，用来形容CBA管理层给外界带来的印象，这个源自戏曲行业的词汇，原指临时拼凑、水平不高的戏班子，现在被引申用来形容不够专业、临时凑合的组织。

从商业开发到裁判争议,从赛程安排到品牌推广，CBA近年来在多个方面都受到诟病，虽然中国篮球协会和CBA公司一直在推进改革，但管理层的专业能力与联赛的发展速度似乎并不匹配。

特别是在球员名称念错这种细节问题上,反映出的是管理层对基础工作的忽视，有媒体人士指出：“NBA总裁亚当·萧华能够准确念出来自世界各地球员的名字，这不是记忆力问题，而是重视程度和专业态度问题。”

新董事长的背景与挑战

据了解,新任董事长来自体育管理系统，拥有多年的体育行政管理经验，但相对缺乏职业篮球领域的直接管理经历，在上任之初，他曾表示要将CBA打造成为“中国最受欢迎的职业体育联赛”，并提出了扩大商业价值、提升比赛质量和加强青少年培养等一系列计划。

此次事件给他的开局蒙上了一层阴影,有业内人士表示：“职业体育联赛的管理需要极高的专业性和对细节的把握，如果最基本的工作都做不好，更大的蓝图如何实现？”

球迷反应：理解与批评并存

对于这一事件,球迷反应不一，有人认为应当给予新领导时间适应，毕竟人非圣贤孰能无过；但也有更多球迷表示难以接受，认为这反映了CBA管理层的态度问题。

一位资深球迷在社交媒体上写道：“这不是念错名字的小事，而是体现了对整个联赛、对球员尊重与否的大事，如果连最基本的功课都不做，我们如何相信他们能管理好整个联赛？”

CBA的专业化之路任重道远

CBA联赛自2017年实行管办分离改革以来,一直在推进职业化和市场化进程，从商业价值来看，联赛确实取得了长足进步，版权费用和赞助金额持续增长，但在管理专业化方面，仍与国际顶级联赛存在明显差距。

细节决定成败,一个成熟的职业体育联盟，不仅需要宏大的战略规划，更需要精细化的管理和对细节的极致追求，从更衣室的安排到赛程的制定，从球员的接待到媒体服务，每一个环节都体现着联赛的专业程度。

专业化管理是必由之路

随着中国篮球事业的不断发展,对CBA管理层提出了更高要求，联赛不仅需要懂得体育管理的官员，更需要深谙职业体育规律、具有国际视野和专业精神的管理人才。

有专家建议,CBA应当建立更加专业化、国际化的管理团队，引进具有国际职业体育管理经验的人才，同时加强对现有管理人员的系统培训，特别是在细节管理和专业素养方面。

此次事件或许能够成为一个转折点,促使CBA管理层更加重视专业化建设，只有真正尊重篮球运动规律，注重每一个细节，才能带领CBA联赛走向更加光明的未来。

中国篮球需要每一个从业者以最专业的态度对待自己的工作,从记住每一个球员的名字开始，这是最基本的尊重，也是职业精神的最好体现，唯有如此，CBA才能真正成长为中国体育的标杆联赛，为中国篮球的发展注入持续动力。